副町長

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部(局)長

総務部長

副町長

課長

部(局)長

総務部長

松前町職員の給与に関する条例(昭和43年松前町条例第9号)の適用を受ける職員(以下「行政職の職員」という。)であつて、職務の級が5級から7級までの職のもの

行政職の職員であつて、職務の級が4級の職のもの

行政職の職員であつて、職務の級が1級から3級までの職のもの

執務態度

町民本位

町民本位

町民本位

町民本位

改革姿勢

改革姿勢

改革姿勢

服務規律

服務規律

服務規律

服務規律

責任感

責任感

責任感

責任感

協調性

コスト意識

コスト意識

協調性

コスト意識

コスト意識

安全意識

業績

業務の進行管理

○

業務の改善・効率化

業務の改善・効率化

業務の改善・効率化

組織管理

○

職務遂行度

○

職務遂行度

職務遂行度

判断力

判断力

理解力

理解力

職務知識

確実性

確実性

確実性

企画力

職務知識

職務知識

コミュニケーション力

折衝力

企画力

企画力

リーダーシップ

○

折衝力

コミュニケーション力

町民本位

①　常に町民の目線に立ち、何が町民にとつてプラスになるかを考えながら、町民ニーズに沿つた施策を立案し、実施している。

②　常に相手の立場に立つて考え、心のこもつた礼儀正しい接遇ができている。

①　町民の目線に配慮し、町民ニーズの把握に努めながら、施策の立案や実施に生かしている。

②　相手の立場を考え、親切な接遇ができている。

改革姿勢

①　日頃から現状の分析と先進施策の研究に努め、改革を提案し、実行している。

②　部下職員に対し、改革の方向性を示すとともに、必要な支援を行つている。

①　前例主義や縦割り主義に陥ることなく、改革に取り組もうとしている。

②　部下職員に対し、改革を促している。

服務規律

①　法令や指示命令の遵守及び適切な自己管理ができており、部下職員の模範となつている。

②　法令や指示命令の遵守について、部下職員への指導ができており、公務秩序が確保されている。

①　法令や指示命令の遵守及び必要な自己管理に努めており、町民や他の職員から批判を受けることはない。

②　法令や指示命令の遵守について、部下職員への指導に努めている。

責任感

①　自己の職責を十分認識し、困難な問題であつても、率先して対処し、やり遂げている。

①　自己の職責を認識し、問題に対し当事者意識を持つてやり遂げようと努めている。

コスト意識

①　公金を扱う意識が高く、費用対効果や町の財政状況を踏まえた施策を立案し、財源の計画的活用を図つている。

②　部下職員に対し、経費節減の検討を指示し、具体的な節減策を講じている。

③　限られた時間の中で、最大限の成果を得ることを意識して、組織・職員管理に努めている。

①　費用対効果や町の財政状況を常に意識して、業務を遂行している。

②　日頃から、部下職員に経費の節減を促している。

③　日頃から、常に時間管理を意識して、効率的な組織・職員管理に努めている。

業務の進行管理

①　社会情勢や町政の方針に精通し、長期的視点に立つた目標を設定するとともに、常に適切な進行管理を行い、当初の予定以上の成果を挙げた。

②　所管する業務について、幅広い視点からリスクを想定し、対応策や予防策を講じるなど、十分な準備ができている。

①　社会情勢や町政の方針を理解し、必要な目標を設定するとともに、進行管理に配慮し、予定どおりの成果を挙げた。

②　所管する業務について、必要なリスクを想定し、対応策や予防策の検討ができている。

組織管理

①　部下職員の能力や適性を客観的に把握し、人材の育成や健康管理のための具体的な方策を指示した。

②　業務量が偏在している場合に、課全体のバランスを考慮し、組織体制の見直しを検討するなど、組織力の強化を図つた。

①　部下職員の能力や適性に留意し、人材の育成や健康管理に気を配つた。

②　業務量が偏在している場合に、課全体のバランスを考慮し、業務分担等の必要な見直しを指示するなど、組織力の維持に努めた。

判断力

①　社会情勢や町政の方針を踏まえ、適切なタイミングで将来を見通した判断ができる。

②　不測の事態が発生した場合であつても、問題点を正確に把握し、迅速かつ適切な判断ができる。

①　社会情勢や町政の方針を踏まえ、時機を逸することなく、誤りのない判断ができる。

②　不測の事態が発生した場合であつても、必要な判断ができる。

職務知識

①　課の業務に関し、その職責に必要な知識はもちろん、関連分野に関する高度な知識及び技術も有しており、部下職員への適切な指導や助言ができる。

①　課の業務に関し、その職責に必要な知識及び技術を有しているほか、部下職員への必要な指導や助言ができる。

企画力

①　所管する業務について、問題の所在を適切に把握し、長期的観点から創造的な方針や目標を設定できる。

①　所管する業務について、問題の所在を理解し、体系的な方針や目標を設定できる。

折衝力

①　自分の意図を相手に正確に伝達するとともに、自ら率先して関係者を説得し、相手の理解と納得を得ながら、円滑に交渉をまとめ上げることができ、折衝を任せられる。

①　自分の意図を相手に正確に伝達するとともに、上司の指示に基づいて関係者を説得し、交渉を意図する方向に導くことができる。

町民本位

①　常に町民の目線に立ち、何が町民にとつてプラスになるかを考えながら、町民ニーズに沿つた施策を立案し、実施している。

②　常に相手の立場に立つて考え、心のこもつた礼儀正しい接遇ができている。

①　町民の目線に配慮し、町民ニーズの把握に努めながら、施策の立案や実施に生かしている。

②　相手の立場を考え、親切な接遇ができている。

改革姿勢

①　日頃から現状の分析と先進施策の研究に努め、改革を提案し、実行している。

②　懸案事項や課題の解決に向けて、積極的にチャレンジし、具体的な解決に導いている。

①　前例主義や縦割り主義に陥ることなく、改革に取り組もうとしている。

②　懸案事項や課題の解決に向けて、チャレンジしようとする姿勢が見られる。

服務規律

①　法令や指示命令の遵守及び適切な自己管理ができており、同僚の模範となつている。

②　法令や指示命令の遵守について、部下職員への指導ができており、公務秩序が確保されている。

①　法令や指示命令の遵守及び必要な自己管理に努めており、町民や他の職員から批判を受けることはない。

②　法令や指示命令の遵守について、部下職員への指導に努めている。

責任感

①　自己の職責を十分認識し、困難な問題であつても、率先して対処し、やり遂げている。

①　自己の職責を認識し、問題に対し当事者意識を持つてやり遂げようと努めている。

コスト意識

①　公金を扱う意識が高く、費用対効果や町の財政状況を踏まえた施策を立案し、財源の計画的活用を図つている。

②　限られた時間の中で、最大限の成果を得ることを意識して、業務の遂行に努めている。

①　費用対効果や町の財政状況を常に意識して、業務を遂行している。

②　日頃から、常に時間管理を意識して、効率的な業務の遂行に努めている。

業務の改善・効率化

①　仕事を効果的に進めるため、手順及び方法を改善し、業務の効率化に大きく貢献した。

②　部下職員や同僚に対し、業務改善や効率化に関する適切な指示・協力を行つた。

①　仕事を効果的に進めるため、手順及び方法の改善に努め、業務の効率化に寄与した。

②　部下職員や同僚に対し、業務改善や効率化に関する必要な指示・協力を行つた。

職務遂行度

①　上司の指示を的確に理解し、質、スピード、量ともに申し分ない内容で、当初の予定以上の成果を挙げた。

②　係内の業務の進捗状況を常に把握し、部下職員にも適切な指示を行い、当初の予定以上の成果に導いた。

①　上司の指示に従い、期限内に予定どおりの量を仕上げることができ、その内容も適切であつた。

②　係内の業務の進捗状況に気を配り、予定どおりの成果に導いた。

判断力

①　社会情勢や上司の意思、自己の職責を正確に把握し、自ら迅速かつ適切な判断ができる。

①　社会情勢や自己の職責を理解し、上司の指示を得ながら、適切な判断ができる。

確実性

①　通常の業務はもちろん、困難な業務や複雑な業務であつても、計画的かつ正確に処理できている。

①　通常の業務について、計画的かつ正確に遂行できている

職務知識

①　係の業務に関し、必要な知識はもちろん、関連分野に関する高度な知識及び技術も有しており、職務に活用できているほか、部下職員にも適切な指導や助言ができる。

①　係の業務に関し、必要な知識及び技術を有し、職務への活用に努めているほか、部下職員にも、必要な指導や助言ができる。

企画力

①　所管する業務について、主体的に現状を検証して、問題点や課題を的確に抽出し、創意工夫を凝らしながら、効果的な解決方法を企画立案することができる。

①　所管する業務について、上司の総括的な指示に基づき、現状を検証して、問題点や課題を抽出し、必要な解決方法を企画立案することができる。

折衝力

①　所管する業務において、上司の指示を得ながら、関係者を説得し、相手の理解と納得を得ながら、意図する方向にまとめることができ、折衝を任せられる。

①　所管する業務において、上司の指示を得ながら、関係者を説得し、意図する方向に導くことができる。

町民本位

①　常に町民の目線に立ち、何が町民にとつてプラスになるかを考えながら、町民ニーズに沿つた施策を立案し、実施している。

②　常に相手の立場に立つて考え、心のこもつた礼儀正しい接遇ができている。

①　町民の目線に配慮し、町民ニーズの把握に努めながら、施策の立案や実施に生かしている。

②　相手の立場を考え、親切な接遇ができている。

改革姿勢

①　日頃から現状の分析と先進施策の研究に努め、改革を提案し、実行している。

②　懸案事項や課題の解決に向けて、積極的にチャレンジし、具体的な解決に導いている。

①　前例主義や縦割り主義に陥ることなく、改革に取り組もうとしている。

②　懸案事項や課題の解決に向けて、チャレンジしようとする姿勢が見られる。

服務規律

①　法令や指示命令の遵守及び適切な自己管理ができており、同僚の模範となつている。

②　上司に対する報告・連絡・相談が迅速かつ適切にできている。

①　法令や指示命令の遵守及び必要な自己管理に努めており、町民や他の職員から批判を受けることはない。

②　上司に対する報告・連絡・相談を欠かさないよう努めている。

責任感

①　担当業務に対し熱意を持つて取り組み、自らの力でやり遂げている。

①　担当業務に対し、自らの力でやり遂げようと努めている。

協調性

①　自己の都合や利益にとらわれず、自発的に協調して仕事ができる。

②　自己の考えを過信せず、上司や同僚の意見に積極的に耳を傾け、日頃から意思疎通ができている。

①　上司の命令や同僚からの依頼があれば、協調して仕事ができる。

②　自己の考えを過信せず、上司や同僚の意見に素直に耳を傾けることができる。

コスト意識

①　公金を扱う意識が高く、費用対効果や町の財政状況を踏まえた施策を立案し、財源の計画的活用を図つている。

②　限られた時間の中で、最大限の成果を得ることを意識して、業務の遂行に努めている。

①　費用対効果や町の財政状況を常に意識して、業務を遂行している。

②　日頃から、常に時間管理を意識して、効率的な業務の遂行に努めている。

業務の改善・効率化

①　担当業務の改善や効率化に取り組み、当初の予定以上の成果を挙げた。

①　担当業務の改善や効率化に取り組み、予定どおりの成果を挙げた。

職務遂行度

①　上司の指示を的確に理解し、質、スピード、量ともに申し分ない内容で、当初の予定以上の成果を挙げた。

①　担当業務について、期限内に予定どおりの量を仕上げることができ、その内容も適切であつた。

理解力

①　上司から指示された業務について、その内容や意図を、細かな説明を必要とせず、正確に理解することができる。

①　上司から指示された業務について、その内容や意図を、細かな説明を受ければ、正確に理解することができる。

確実性

①　通常の業務はもちろん、困難な業務や複雑な業務であつても、計画的かつ正確に処理できている。

①　通常の業務について、計画的かつ正確に遂行できている

職務知識

①　担当業務に関し、必要な知識はもちろん、関連分野に関する知識及び技術も有しており、職務に活用できているほか、同僚にも助言ができる。

①　担当業務に関し、必要な知識及び技術を有し、職務に活用できる。

企画力

①　所管する業務について、主体的に現状を検証して、問題点や課題を的確に抽出できる。

①　所管する業務について、上司の具体的な指示を得て、現状を検証し、問題点や課題を抽出できる。

町民本位

①　常に町民の目線に立ち、何が町民にとつてプラスになるかを考えながら、町民ニーズに沿つた施策を立案し、実施している。

②　常に相手の立場に立つて考え、心のこもつた礼儀正しい接遇ができている。

①　町民の目線に配慮し、町民ニーズの把握に努めながら、施策の立案や実施に生かしている。

②　相手の立場を考え、親切な接遇ができている。

服務規律

①　法令や指示命令の遵守及び適切な自己管理ができており、同僚の模範となつている。

②　上司に対する報告・連絡・相談が迅速かつ適切にできている。

①　法令や指示命令の遵守及び必要な自己管理に努めており、町民や他の職員から批判を受けることはない。

②　上司に対する報告・連絡・相談を欠かさないよう努めている。

責任感

①　担当業務に対し熱意を持つて取り組み、自らの力でやり遂げている。

①　担当業務に対し、自らの力でやり遂げようと努めている。

協調性

①　自己の都合や利益にとらわれず、自発的に協調して仕事ができる。

②　自己の考えを過信せず、上司や同僚の意見に積極的に耳を傾け、日頃から意思疎通ができている。

①　上司の命令や同僚からの依頼があれば、協調して仕事ができる。

②　自己の考えを過信せず、上司や同僚の意見に素直に耳を傾けることができる。

コスト意識

①　仕事における無駄や無理がないよう、経費の節約に徹底して取り組み、効果を挙げている。

②　限られた時間の中で、最大限の成果を得ることを意識して、業務の遂行に努めている。

①　仕事における無駄や無理がないよう、経費の節約に努めている。

②　日頃から、常に時間管理を意識して、効率的な業務の遂行に努めている。

安全意識

①　安全に対する意識が高く、日常の業務において常に確認や配慮を怠らない。

①　安全に対する意識があり、日常の業務において配慮している。

業務の改善・効率化

①　担当業務の改善や効率化に取り組み、当初の予定以上の成果を挙げた。

①　担当業務の改善や効率化に取り組み、予定どおりの成果を挙げた。

職務遂行度

①　上司の指示を的確に理解し、質、スピード、量ともに十分な内容で、当初の予定以上の成果を挙げた。

①　担当業務について、期限内に予定どおりの量を仕上げることができ、その内容も適切であつた。

理解力

①　上司から指示された業務について、その内容や意図を、細かな説明を必要とせず、正確に理解することができる。

①　上司から指示された業務について、その内容や意図を、細かな説明を受ければ、正確に理解することができる。

確実性

①　通常の業務はもちろん、困難な業務や複雑な業務であつても、計画的かつ正確に処理できている。

①　通常の業務について、計画的かつ正確に遂行できている。

勤務成績が極めて良好である。

勤務成績が特に良好である。

勤務成績が良好である。

勤務成績がやや良好でない。